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Freiberufler & Projekte

Freiberufler und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die nur auf “Zeit” für ein Unternehmen arbeiten werden immer mehr gesucht, denn der Markt ist MEGA- groß und vor allem lukrativ! Und Dank der Deutschen Bevölkerung, die sich folgendermaßen darstellt, wird es sicherlich nicht weniger spannend auf diesem Markt!

Demografie_Deutschland
Demografie_Deutschland

Und so startet die Deutsche Business Plattform XING nun in diesem heiß umkämpften Markt ihre Plattform für Freiberufler & Projekte und treten damit in Konkurrenz zum Marktführer für Freiberufler wie:

  1. Gulp – dem Projektportal und Personalagentur für externe IT- und Engineering-Spezialisten
  2. sowie Projektwerk, die ja diesen Markt der Freiberufler schon seit Jahren sehr erfolgreich bearbeiten.

Doch hier die Meldung via Internetworld.de

Xing Projekte gestartet
Marktplatz für Freiberufler
Das Karriere-Netzwerk Xing erweitert sein Angebot um einen Marktplatz für Freiberufler. Auf dem Portal haben Unternehmen ab sofort die Möglichkeit, schnell Fachleute für anstehende Projekte zu finden.

(Quelle: Internetworld.de)

Doch was ist da die Zielgruppe und wie kann man diese Zielgruppe der Freiberufler am besten erreichen?

Es gilt wie immer eine alte Regel, wer Gut ist, der hat schon einen Job, bzw. der hat ein Projekt und die anderen will man an sich ja gar nicht. :-(

Und vor allem ist es so schwer, dass man den passenden Mitarbeiter findet mit den exakten Qualifikationen, vor allem wenn es um den IT Job geht.

Denn gerade im IT und Engineering Bereich ist es schwer ein “matching” der Qualifikationen zu gestalten, – dies schaffen jedoch meist die oben genannten Plattformen, die den Markt schon seit Jahren kennen.

Was sind welche SLA´s – Service Level Agreements, welches Zertifikat und welche Programmiersprache kann ich miteinander vergleichen? Wie finde ich den “Nerd” der alleine mein Projekt leiten kann ohne, dass jemand ihm zuarbeiten muss. Und dann die Frage aller Fragen:” kann es dann ein Nachfolger genauso gut und sind die nötigen Dokumentationen gemacht?”

Nicht einfach, wie wir wissen – denn nicht umsonst gehen einige Firmen pleite, wenn Ihre “Head of IT” oder CIO´s das Unternehmen wechseln.

Finden können Sie die Mitarbeiter am besten über einen persönliche Kontakt oder auch darüber, dass Sie mit Leuten sprechen, die in dieser Branche aktiv sind. Dies ist sicherlich der beste Weg! :-)

Die Nachfrage nach Freiberuflern?

Die Nachfrage nach den Freiberuflern ist immer hoch, dass wissen wir, denn Unternehmen wollen immer weniger festangestellte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter einstellen. Vor allem aus Kostengründen, so dass hier genug Markt vorhanden ist, der zu bearbeiten ist.

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Amazon als Employer Brand für tolle Stellenangebote

Man muss echt sagen, was Jeff Bezos, CEO und Boss von Amazon in den letzten ca. 15 Jahren auf die Beine gestellt hat, dass stellt alles in den Schatten, was ich kenne. Denn binnen dieser 15 jahre hat er aus dem ehemaligen “click” Buchshop den weltweit größten eCommerce Einzelhändler der Welt gemacht, der aktiv ist.

Laut Comdirect.de ist Amazon folgendes:

Amazon.com, Inc. ist derzeit der größte Onlineeinzelhändler mit Kunden in über 150 Ländern, der ein umfangreiches Angebot an Musik-CDs, DVDs, Videos und Software anbietet. Zusätzlich bietet Amazon über seine Website Services wie e-Cards (elektronische Grußkarten), einen Auktionsbereich und Geschenkideen an.

Die aktuelle Bewertung von Amazon ist aktuell sogar deutlich höher als die der Deutschen Bank mit über 69 Mrd. Euro was ca. 100 Mio Dollar entspricht. Wow kann man da nur sagen. Und der Kollege Bezos hält dann noch schlanke 88.133.718 Aktien zu einem Wert von 150 Dollar je Stück. Da kann man nicht meckern. Doch wir wollen hier nicht über einen Amazon Gutscheincode oder über Aktien reden sondern über Amazon als Employer Brand, denn alleine in München und Leipzig arbeiten tausende an Mitarbeitern bei dem Online Händler Amazon und bei deren Partnern und Dienstleistern.

Was macht Amazon zum Employer Brand?
Zunächst einmal ist Amazon sowohl vom CRF Institute als Top Arbeitgeber ausgezeichnet, genauso wie vom Handelsblatt – Junge Karriere als “Fair Company” im Übrigen wie wir von der Jobbörse Spirofrog.de. Denn auch wir halten diesen Titel so wie tausend andere Unternehmen in Deutschland. Auf facebook ist Amazon nach Ländern präsent, jedoche meines Erachtens nicht mit einer Deutschen Seite. Wobei kann sein, dass die anders heisst und ich Sie deswegen nicht gesehen habe.  Auf alle Fälle liegen folgende Unternehmensbereiche von Amazon in München:

  • Retail Product Management,
  • Merchandising,
  • Business Development,
  • Sales, Finance,
  • HR, Legal,
  • Marketing, PR
  • und IT.

Und wem die Stellenangebote in München nicht genügen, der kann bei Amazon in der Logistik in Leipzig arbeiten, oder in folgenden Internationale Standorten:

  • France
    Ireland
    Luxembourg
    Romania
    United Kingdom
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