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Es ist soweit, man hat seine Bewerbungsunterlagen bzw. seinen Lebenslauf an ein Unternehmen geschickt, und diese finden Dich so gut, dass Sie dich zu einem Vorstellungsgespräch einladen wollen. Doch nun geht die Vorbereitung erst los, denn auch hier ist einges zu beachten.

Zunächst mal bei der Auswahl der Kleider, denn man sollte gemäss seiner Figur, der Jahreszeit und dem Umfeld des Unternehmens passend gekleidet sein. Dh. wenn man etwas fülliger ist, dann sollte man ruhig guten Gewissens auf XXL Kleider zurückgreifen, und wer etwas länger oder größer ist, der darf schon gerne die Hosen in seiner Länge tragen, nicht dass die “Hosen Hochwasser haben”. Aber auch bei der Farbe und der Farbauswahl ist Vorsicht geboten, denn nicht in jedes Office passt ein knalliges rot oder ein knalliges Gelb auch, wenn Du es gerne tragen würdest. So achten Banken, Beratungen und Anwälte doch sehr genau darauf, dass man Schwarz, Grau oder Dunkles Blau trägt, das sind die typischen Farben, die “gewünscht” werden bei der Kleidung.

Und zwar nicht nur beim Bewerbungsgepräch sondern auch im normalen Berater Alltag, denn schliesslich hat man fast die ganze Zeit mit Kunden zu tun, die für einen Berater mehr als 2.000€ am Tag bezahlen, und da muss man ja schon etwas darstellen, oder nicht. Wohingegen in der Online-Branche, der Medienwelt und auch im Agenturgeschäft eher legere Kleidung angesagt ist, denn hier will man auch via der Kleidung eine gewisse Kreativität ausdrücken. Dies können coole Sportschuhe oder sneakers sein, oder auch mal eine Mütze oder einen Hut, der dann von Männern in Kreativberufen auch mal getragen werden kann. Hier genügt meist schon ein cooler Mode Geschmack und Style, um bei einem Vorstellungsgepräch gegenüber anderen Bewerberinnen und Bewerbern zu punkten. Denn gerade Film, TV- und Medienleute wollen etwas extavagantes haben, mit dem Sie punkten können und das kann auch ein coller Hut, ein Schal oder eine Felljacke sein, sofern es zum Typ passt. Auf alle Fälle ist es wichtig, dass Sie sich beim Bewerbungsgespräch wohlfühlen.

Stellenangebote für Absolventen gibt es ja hunderte und nicht bei jeder Stellenbeschreibung, die man auf einer Online Jobbörse findet wird man gleich schlau, was denn dahinter steckt.

So auch beim Junior IT Consultant. Wir wollen Euch folgende Frage für Euch beantworten:

Was macht eigentlich ein Junior IT Consultant?

In Deutschland gibt es jede Menge Markenartikler, Unternehmen und Employer Brands, die Bedarf haben an IT Beratung und diese IT Beratung stemmen Sie entweder selbst oder Sie haben Spezialisten, die für diese IT Projekte gebucht werden. Wenn Sie es inhouse machen nennt sich das meist IT Inhouse Consulting.

Die Regel lautet zumeist: Das Unternehmen hat eine interne IT Abteilung bzw. einen CIO – Chief Information Officer mit seinem Team und je nach Bedarf an IT Projekten werden IT Systempartner und IT Berater hinzugezogen.

Diese IT Berater agieren typischerweise in einer Branchenaufteilung, dh. Team 1 ist für Banken & Finanzen also den Finanzsektor zuständig. Team 2 für den Handel bzw. Einzelhandel also retail. Und Team 3 für den Sektor Autos meist automotive genannt.

Aber es gibt auch die Einteilung der IT Berater nach Spezialisierungen, also Cloud Computing, Linux, Open Source, Java und SAP Anwendungen. So gibt es zunehemend Linux Jobs als Berater oder Consultants ebenso wie SAP Modul Spezialisten. Und natürlich die Prozess getriebenen, die dann zum Beispiel ITIL (die Information Libary) in Unternehmen umsetzen.

Und natürlich gibt es bei den IT Jobs auch Generalisten, die von jedem Thema etwas verstehen, bzw. auch die Berater, die eher von der Business Seite kommen.

Das IT Projekt:

IT Projekte werden normalerweise von der IT Abteilung oder der Geschäftsführung in Auftrag gegeben, da die Fachabteilungen Bedarf an neuen IT Systemen, Hardware oder Software für Ihre Geschäftsprozesse haben. Durch diese IT Projekte entstehen Jobs, die IT Jobs. Diese werden entweder intern bearbeitet, sofern Ressourcen vorhanden, oder nach außen vergeben z.B. an IT Berater.

(Bild einer Cloud Computing Layer Struktur)

Beispiel Job: IT Consultant:

Dazu nehmen wir mal ein aktuelles Stellenangebot der MSG Systems AG aus München, die aktuell folgende Stellenbeschreibung online haben:

Junior Consultant Insurance mit IT-Background (m/w)

Standort(e): Ismaning/München
Die msg systems ag steht als Gründungsunternehmen an der Spitze der Unternehmensgruppe msg systems, die zu den 10 größten IT-Beratungs- und Systemintegrationsunternehmen in Deutschland gehört und seit über 30 Jahren erfolgreich am Markt agiert. An Standorten in zahlreichen deutschen Städten, in Österreich, der Schweiz, den Niederlanden, Rumänien, Spanien, Indien, Singapur und den USA entwickeln wir individuelle Anwendungssysteme und branchenspezifische Standardsoftware für die Bereiche Insurance, Financial Services, Automotive und weitere Branchen. Dabei unterstützen uns über 3.000 Mitarbeiter weltweit – Tendenz steigend. Deshalb: neue Köpfe willkommen!

Ihr Branchen-Einsatz:

In der nach Branchen orientierten msg systems ag sucht der innovative und stark wachsende Geschäftsbereich Service Consulting in der Branche Insurance kompetente Verstärkung.
Als starker Partner der großen Versicherungsunternehmen im deutschsprachigen Raum liegt der Schwerpunkt des Geschäftsbereichs in der fachlichen Prozessberatung und der Einführung von komplexen IT-Systemen auf Basis von Individual- und Standardsoftware. In diesem Umfeld ergeben sich vielfältige interessante Aufgaben und Perspektiven, die Ihnen alle Möglichkeiten für eine erfolgreiche Karriere eröffnen.

Ihr Aufgabenschwerpunkt:

* Entwicklung von Applikationen im Versicherungsumfeld
* Realisierung in modernen Architekturen (Mainframe-Kenntnisse wünschenswert)
* Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen

Unsere Anforderungen:

* Abgeschlossenes fachrelevantes Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Ausbildung
* Absolventen, aber auch Young Professionals mit 1,5 Jahren Berufserfahrung
* Java EE-Kenntnisse erleichtern den Einstieg
* Gute Kenntnisse in der Softwareentwicklung: Methoden, Datenbanken, Verteilte Umgebungen, Frameworks, Tools
* Erste Entwicklungserfahrung im Java Umfeld
* Flexibilität, Hohe Lernbereitschaft und Ausdauer, Eigenverantwortlichkeit
* Lösungsorientiertes und systematisches Denken
* Hohe Kunden- und Ergebnisorientierung, Freude an der Arbeit im Team

Wir bieten:

Die Sicherheit eines konstant expandierenden Unternehmens, interessante, verantwortungsvolle Aufgaben, ein sehr flexibles Arbeitszeitmodell, großzügige Sozialleistungen, ein hochmotiviertes und professionelles Arbeitsumfeld sowie ein offenes und von Kollegialität geprägtes Arbeitsklima.

Dh. der IT Consultant oder Junior IT Consultant kann sich auf folgende berufliche Aufgaben vorbereiten:

Die fachliche Prozessberatung sowie die Einführung von komplexen IT-Systemen auf Basis von Individual- und Standardsoftware.

Wie sieht die Arbeit als Junior IT Consultant aber dann in der Praxis aus?

In der Praxis bedeutet dies, dass der IT Berater in aller Regel einem Branchen Team automotive, insurance oder retail zugeordnet wird, damit er schnell durch seine Senior Berater an Branchen-Wissen und Spezialisten-Wissen in seiner jeweiligen Branche dazugewinnt.

Dies ist nötig, da Sie/Er üblicherweise in einem Projekt mindestens 3-6 Monate dauerhaft beim Kunden vor Ort ist, was sehr, sehr viele Vorteile hat.

Wenn ein Berater z.B. im Insurance Team ist, dann ist es gut möglich, dass der Berater direkt im Headquarter der Allianz in der Königinstrasse in München vor Ort sitzt und somit auch Zugang zur Top Kantine der Allianz Deutschland AG hat .

Geleitet wird so ein Team üblicherweise von einem Partner bzw. Project Owner, der eine Senior Stellung im IT Beratungsunternehmen einnimmt. Dieses Team wird ergänzt je nach Projektaufwand durch Analysts, Consultants und Junior Consultants sowie den Spezialisten für die jeweils benötigte Software. Sofern Software hier eine Rolle spielt. Sollten in dem Projekt Hardware Komponenten benötigt werden, so ist zumeist dann ein IT Systemhaus mit involviert, welches die nötige IT Infrastruktur bereitstellt, sofern noch nicht vorhanden.

Ich hoffe, wir konnten Euch hiermit mal ein paar Tipps geben, welche IT Jobs es gibt, und wie die beruflich einzuordnen sind. Fehlt nur noch die IT Firmenliste von Unternehmen die in diesem Bereich der IT Jobs aktuell Mitarbeiter suchen:

* MSG Systems AG
* Adesso AG
* Topalis Gruppe
* B1 Systems
* Die Bertelsmann Gruppe bzw. deren Tochtergesellschaft Arvato Systems und viele weitere.

Euch viel Erfolg beim IT Job und einen guten Berufsstart .