Archiv für November 2008

Ireland, London, Cleantech und Spirofrog … die Woche war hart

A solar cell made from a monocrystalline silic...Image via Wikipedia

  • Diese Woche stand bei Spirofrog.de der Karriere Plattform für die Junge Karriere, das THEMA Business Development auf der AGENDA.
  • Wie wir berichteten, waren wir auf der SPS – Automatisierungsmesse in Nürnberg, auf dem Online Classic Stammtisch in München, und last but not least im AUFTRAG der Irischen Regierung – zum THEMA Cleantech nach London eingeladen.
  • Hier ein kurzer Überblick in den Event, die Organisation, sowie ein paar interessante Unternehmen, die spannend sind für “Spirofrogger” auf JOBSUCHE :-) .

    Organisiert wurde der EVENT, der im Übrigen im Hotel ” The Tower ” in London stattfand, von Enterprise Ireland -

    Enterprise Ireland ist eine Organisation der irischen Regierung zur Förderung der Internationalisierung irischer Firmen.

    Unser Team, mit Sitz in Düsseldorf, berät und unterstützt irische Firmen bei ihrem Eintritt in die deutschsprachigen Märkte.

http://www.biotechnologyireland.com/pooled/articles/BF_EVENTART/view.asp?Q=B
http://www.biotechnologyireland.com/pooled/articles/BF_EVENTART/view.asp?Q=BF_EVENTART_303920>

Als “goodie” haben wir Euch noch die Profile der anwesenden irischer Firmen, von
http://www.enterprise-ireland.com/ – >>> in den Bereichen Biotech und Cleantech – beides Bereiche, die hochspannend für Junge Akademiker sind.

Cleantech

  • CM Ventures

  • Bespoke hygiene systems using breakthrough cleaning technology that electrically activates plain water to produce a powerful anti micriobial agent ‘Elimbac’.
  • Geothermal Energy
  • Identification and development of deep geothermal energy resources as heat or power products and to demonstrate the commercial and environmental benefits of such ventures.
    http://www.gtenergy.net/
  • Imperative Energy Ltd
    Biomass energy solutions. Renewable energy company dedicated to simplifying the switch to renewables for commercial and industrial clients.

    www.imperativeenergy.ie/

  • OceanEnergy Ltd

  • Wave energy technology. Key product is the OE Buoy, a wave energy converter whose oscillating water column responds to the subsurface pressure due to the wave motion.
    http://oceanenergy.ie/
  • Phive

  • Development of plasma sources that address the current and future technical requirement for advanced industrial plasma applications such as semiconductor wafer, LCD and solar cell fabrication industries
    http://www.phive.com/
  • Eirzyme Ltd

    Production of low-cost enzymes to convert biological materials such as brewers’ grains into bioethanol and biogas.
  • Wavebob

    Unique Wave Energy Convertor – ‘Wavebob’, which harnesses the immense power of the ocean to produce clean, renewable energy
    http://www.wavebob.com/

    Lifesciences/ Biotech


  • Alimentary Health Ltd
  • Discovery, development and commercialisation of proprietary probiotic and pharmabiotic treatments for gastrointestinal disorders and other inflammatory conditions.
    http://www.alimentaryhealth.ie/

    Argutus Medical Ltd

  • Novel tissue injury biomarkers to identify a range of diseases, including acute kidney injury (“AKI”) from proprietary research platform, Histomics®.
    http://www.biotrin.com/argutusmed.html

    Biancamed Ltd

  • Personal health monitoring solutions and home health technologies including novel baby monitoring and automated diagnostic tools in sleep medicine and cardiology.

    http://www.biancamed.com

    Cellix ltd

  • VenaFluxTM platform comprises the first semi-automated, complete high throughput microfluidic cell-based assay system.
    http://www.cellixltd.com/

    Celtic Catalysts

  • Chiral ligands, chiral catalysts and chiral building blocks for high value products in the Pharmaceutical & Fine Chemical industries.
    http://www.celticcatalysts.com/

    Crospon Ltd

  • Novel imaging device, EndoFLIP® which represents a platform technology to address a number of medical markets with the initial focus on the Gastroenterology and Upper Gastrointestinal Surgery markets.
    http://www.crospon.com/

    EirGen Pharma Ltd

  • Development, registration and commercial manufacture of high potency, high barrier to entry solid dose (tablet and capsule) products for the global pharmaceutical market.
    http://www.eirgen.com/

    IdentiGEN Ltd

  • DNA-based solutions to the agri-food industry . DNA TraceBack®, provides food retailers, processors and producers with the capability to identify and trace the source of meat products through the entire supply chain.
    http://www.identigen.com/

    Ovagen

  • http://www.ovagen.com/index.htm
    Ovagen is a biotechnology company that has developed a process of producing germ free (GF) chicken eggs and GF birds in commercial quantities for use primarily in the pharmaceutical industry.
    http://www.ovagen.com/company.html

    PharmaFlow Ltd

  • Specialist Outsource Partner for Pharmaceutical, Nu
    traceutical and Natural Products formulation, filling and packing in Europe.

    http://www.pharmaflow.net/about.htm

    Procure

  • Safe and effective, off-the-shelf, allogeneic stem cell-based therapeutics from a proprietary, antibody-enriched adult stem cell population from bone marrow with enhanced purity and potency

    http://www.remedi.ie/

    Protectas Health

  • http://protectashealth.com/index.html
  • World’s first dedicated Cord Blood bank for high performance horses & other animals. collection and cryogenic storage white blood cells and stem cells for use by the donor for future medical treatments using their own cells.
    http://protectashealth.com/

    Stokes Bio

  • http://www.stokesbio.com/
    Microfluidics technologies for Gene Expression measurement and Gene Target Detection. Products under development range from point-of-care diagnostics to high throughput arrays.
    http://www.stokesbio.com/

  • Enterprise Ireland
    Web: http://www.blogger.com/www.enterprise-ireland.com
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Reputationsmanagement – Reputation 2.0 – wie man das Internet für sich nutzen kann ..

Windows Internet ExplorerImage via Wikipedia
- Jochen Mai von der Karriere Bibel und WIWO über das THEMA,
wie Personal Fachleute das Internet nutzen, bzw. wie sich selbst helfen kann :-)

Reputation 2.0

http://karrierebibel.de/reputation-20-dienste-fuer-einen-besseren-ruf/

Toller Beitrag!

Das Junge Karriere Team von Spirofrog!

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Neue Jobsuchmaschine… für alle die NIX auf Spiro finden :-)

Wie Marcus ( Marcus Tandler alias Mediadonis – Anmerkung der Redaktion ) gerade berichtet hat, wird er selbst eine Jobs Suchmaschine demnächst starten!

mit dem Unique Generischen Namen Stellenanzeigen.net

WOW !!

http://www.secretsites.de/joblog/?p=491

Schaut gut aus!

- Hier der LINK

Ist gerade im Softlaunch !

Viel Erfolg

Gruss Thomas & das Jobs und Karriere Team von Spirofrog.de

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XING – Es bleibt spannend ! Wenn Gründer das Unternehmen verlassen …

Image representing XING as depicted in CrunchBaseImage by via CrunchBase … wie schon Lars Hinrichs / XING Gründer ,
und Mark Pohlmann,

berichteten ist der CEO der XING AG von Bord und wird durch den ebay Dtl. Chef ersetzt..

http://blog.xing.com/2008/11/neues-kapitel-in-der-unternehmensgeschichte/#comment-3240

.. Ganz spannende Sicht der Dinge, was passiert, wenn Gründer von BORD gehen von Mark Pohlmann, der im übrigen auch STOCKFLOCK – die AktienCommunity unterstützt :-)

http://blog.sinnerschrader.de/mt/mt-tb.cgi/2579

Weitere Networking Tools sind:

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Messe Besuch in Nürnberg – SPS – die Messe für Messe für elektrische Automatisierungstechnik

Hallo “Spirofrogger” ,

gestern war das TEAM von http://www.spirofrog.de/ auf der SPS Messe in Nürnberg / Franken,
und man kann mit Fug und Recht behaupten – die Messe ist echt klasse.

Die SPS Messe, wie Sie kurz genannt wird, ist von vielen unserer Kunden, Lieferanten die eindeutige Lieblingsmesse – da die ebenfalls artverwandte Elektronica in München, schon einen Tick zu gross ist … so die Meinung einiger Aussteller!

Wir hatten tolle Gespräche, und werden Euch bald einiges an Neuen Jobs & Ideen liefern können.

Hier die Zusammenfassung der MESSE

  • SPS/IPC/DRIVES 2008
    SPS/IPC/DRIVES ist die Messe für elektrische Automatisierungstechnik.
  • Sie umfasst alle Komponenten bis hin zum System und bietet damit integrierte Automatisierungslösungen. Aussteller und Besucher haben den Vorteil, dass sich der Besuch von zahlreichen Komponentenmessen erübrigt.
  • Zielgruppe der Aussteller sind die entscheidungskompetenten Fachbesucher, von denen in den vergangenen Jahren rund 70% aus den Bereichen Geschäftsleitung, Konstruktion/Entwicklung und Produktion kamen. …und wir natürlich

Hier einige Aussteller und Links zum reinschnuppern:

  1. Hitachi
  2. Murr Elektronik
  3. Omron
  4. Weidmueller
  5. Baumueller
  6. Heitec
  7. Conec
  8. Finder
  9. Festo
  10. Rittal
  11. und mein Liebling Provertha – die Profis für Steckverbinder
  12. ..und nicht zu vergessen das TOP Team & tollen, freundlichen Damen von http://www.yamaichi.de/
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Er hat´s getan! – Jochen Mai von der Karrierebibel

Klasse, klasse, klasse kann man nur sagen,

der Herr Jochen Mai – Erfinder der Karrierebibel – Buchautor und WIWO Cheffe für Beruf und Erfolg ( oder heisst es Karriere ?? ) hat es gewagt – sein Blog ist nun mehr ein interaktives ONLINE MAGAZIN – sehr gelungen, auch wenn wir uns an die Farbe noch gewöhnen müssen!

Aber sehen Sie selbst :-)

http://karrierebibel.de/berufswahl-die-letzten-100-tage-vor-dem-job/

Gruss Thomas und das Jobs & Karriere team von spirofrog.de

p.s. ein anderes gutes Beispiel für ein interaktives Magazin ist http://www.smittysue.de/

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Employer Branding im Internet – mit Spirofrog.de – dem Karriere Portal für die Junge Karriere

Spannende Ergebnisse zum THEMA Employer Branding ..

Hewitt-Studie ” Talent Supply und Employer Branding 2008

  • 82 Prozent der Unternehmen mangelt es an guten Mitarbeitern.
  • Personalverantwortliche sehen derzeit die größte Herausforderung in der Rekrutierung von Führungskräften und von Arbeitskräften im Bereich IT und e-Business.
  • Im Wettbewerb um die besten Talente ist jedoch die Hälfte der Unternehmen mit einer klaren und gut definierten Arbeitgebermarke gewappnet.
  • Weniger als die Hälfte der Befragten sind der Meinung, dass ihre Arbeitgebermarke ein deutliches Differenzierungsmerkmal zum Wettbewerber ist.
  • Zwar stimmen 59 Prozent der befragten Unternehmen ihre Arbeitgebermarke auf die Unternehmensmarke ab, jedoch ergreifen sie nur mangelhaft und inkonsequent entsprechende Maßnahmen zur Umsetzung.
  • Dies sind Ergebnisse der Hewitt-Studie “Talent Supply und Employer Branding 2008″.
  • Angaben aus 118 Unternehmen im deutschsprachigen Raum wurden analysiert, vom Mittelständler bis zum global agierenden Konzern.
  • → Mehr im Web: http://www.hewitt.de

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